Messtechniker (m/w/d) - in Schmölln

Wir suchen Sie als Messtechniker (m/w/d) -  in Schmölln

 
Darauf dürfen Sie sich freuen:

- Einen Stundenlohn nach Qualifikation und Erfahrung
- Unbefristete Festeinstellung in Vollzeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Feste Ansprechpartner für alle Anliegen
- Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
- Wöchentliche Abschlagszahlungen
- Hohe Übernahmechance beim Einsatzunternehmen
- Kostenfreie Arbeitskleidung bei Bedarf
- Nutzung eines Jobbike zum Erreichen des Arbeitsortes


Ihre Aufgaben:

- Verantwortung für die Verwaltung von Mess-/Prüfprogrammen inkl. Änderungspflege
- Verantwortung für die Durchführung von fertigungsbegleitenden Prüfungen mit Prüf- und Messtechnik nach entsprechender Vorgabe
- Mitwirkung bei der Qualitätsvorausplanung
- Mitwirkung bei der Erstellung von Mess-/Prüfprogrammen auf Basis bestehender Programmstrukturen
- Mitwirkung bei der Beschaffung und Reparatur von Mess- und Prüfmitteltechnik
- Mitwirkung bei der Bereitstellung von Messergebnissen für weitere Analysen
- Mitwirkung bei der technischen Bewertung von Kundenanfragen
- Mitwirkung bei der Durchführung von internen Audits, Requalifikationen, Laufkontrollen entsprechend dem Auditprogramm
- Durchführung der fachbereichsbezogenen Anleitung und Einweisung von Mitarbeitern sowie
aller funktionsspezifischen Aktivitäten gemäß dem Materialwirtschaftskonzept im ERP-System z.B. BDE Meldungen, Materialbuchungen etc.


Das wünschen wir uns:

- eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich oder in einem vergleichbaren Beruf
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Lernbereitschaft
- Mobilität ist zum Erreichen des Arbeitsortes erforderlich
- Bereitschaft für 3-Schicht System
- Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich
- Verdienst nach Qualifikation


Wie geht´s weiter.....einfach anrufen, schreiben oder vorbei kommen

Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Niederlassung Altenburg
Johannisstraße 7
04600 Altenburg
Tel: 03447 3744411
Mobil: 0157 73 73 74 32
Mail: altenburg(AT)akzent-personal.de
Web: www.akzent-personal.de/jobs-in-Altenburg

 

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.
Art(en) des Personalbedarfs: Nachfolge
Tarifvertrag: BAP