Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) Heizung, (Buchholz-Mendt)

53567 Rheinland-Pfalz - Asbach
15.04.2024
  • Art Weitere Berufe

Beschreibung

EMPUR Produktions GmbH sucht: Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) Heizung, Lüftung, Sanitär

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Die EMGRUPPE® ist Spezialist für Flächenheiz- und -kühlsysteme und besteht aus den Unternehmen EMPUR®, EMPLAN® und EMSOLUTION®.

Kompetenz, Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit sind die Stärken von EMPUR®. Zum Leistungsspektrum des Unternehmens gehören neben der Fertigung und dem Vertrieb qualitativ hochwertiger Flächenheiz-/-kühlsysteme und Komponenten auch umfassende Leistungen rund um die Planung (EMPLAN®) und Verlegung unserer Komplett-Systeme (EMSOLUTION®). Besuchen Sie unsere Webseite.

Die Wünsche, Erwartungen und Anforderungen unserer Kunden* stehen an erster Stelle. Sie sind Maßstab unseres Handelns. Zufriedene Mitarbeiter* und ein positives Arbeitsklima sind die Basis für unseren Unternehmenserfolg.

Wir suchen für den Standort 53567 Buchholz zum nächstmöglichen Zeitpunkt weitere Kollegen* in der Funktion

Technischer Sachbearbeiter (m/w/d)
Heizung, Lüftung, Sanitär

REFERENZ-NR: 002/PUR 24/03


-> Sie beraten Kunden* und Fachberater* im Außendienst bei der Vorbereitung und Realisierung von Projekten

-> Sie verwalten und prüfen eingehende Anfragen von Fachunternehmern* und Fachgroßhändlern*

-> Sie verfolgen den Projektlauf aktiv und kontinuierlich

-> Sie berechnen und legen Anlagenkomponenten aus

-> Sie erstellen und bearbeiten Leistungsverzeichnisse


-> Abgeschlossene Ausbildung als technischer Systemplaner*

-> Erste Berufserfahrung in der TGA-Planung wünschenswert

-> Routinierter Umgang mit MS Office

-> Sichere Anwenderkenntnisse mit gängiger Planungssoftware

-> Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise

-> Hohes Maß an Zuverlässigkeit, verbindliches, sympathisches Auftreten mit hoher Teamkompetenz


-> Umfangreiche und gut strukturierte Einarbeitung in das Aufgabenfeld

-> Ein gut eingespieltes Team in einem dynamischen Umfeld

-> Einen Arbeitsplatz in einem familiär geführten Unternehmen mit respektvollem Umgang auf Augenhöhe

-> Individuelle Förderung und Weiterbildung

-> Flexible Arbeitszeiten und -orte dank „Mobile Office“

-> Einen Arbeitgeberzuschuss auf vermögenswirksame Leistungen

-> Eine arbeitgeberfinanzierte Direktzusage zur Altersvorsorge

-> 30 Arbeitstage Urlaub im Jahr


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