Teamleitung für die Unterbringung und Versorgung von (Hamburg)

F&W Fördern & Wohnen AöR sucht: Teamleitung für die Unterbringung und Versorgung von obdachlosen Menschen mit Unterstützungsbedarf

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Fördern & Wohnen (F&W) gibt obdach- und wohnungslosen Menschen ein Dach über dem Kopf und hilft ihnen, wieder Fuß zu fassen. Auch Geflüchtete finden hier eine Bleibe auf Zeit. Für Menschen, die es auf dem Wohnungsmarkt besonders schwer haben, schafft F&W Wohnungen. Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung wohnen bei F&W und erleben Teilhabe. F&W Fördern & Wohnen AöR ist ein Tochterunternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg. Mit rund **2.000 Mitarbeiter:innen** ist es an **200 Standorten** für Menschen da.

Die Angebote am Garstedter Weg 79 – 85 in Hamburg-Niendorf und in der Friesenstraße in Hamburg-Mitte richten sich an besonders vulnerable obdachlose Menschen mit vorübergehenden oder dauerhaften gesundheitlichen Einschränkungen, um deren medizinische und/oder pflegerische Unterstützungsbedarfe sicherzustellen.

Diese Positionen sind **zum nächstmöglichen Zeitpunkt** und **unbefristet** zu besetzen.

F&W ist ein diverses Unternehmen, das Vielfalt schätzt. Daher begrüßt F&W Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten, von People of Colour sowie von Bewerber:innen mit Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte.

Bei gleicher fachlicher Kompetenz und Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen ebenso bevorzugt berücksichtigt wie Männer, da diese im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert sind.


-> Dienst- und Fachaufsicht über die Mitarbeiter:innen im Unterkunfts- und Sozialmanagement, die Angestellten mit Betreuungsaufgaben, sowie des Technischen Dienstes und der Hauswirtschaftskräfte im Auftrag der F&W Bereichsleitung
-> Aufgabenverteilung innerhalb des Teams organisieren
-> Zusammenarbeit vor Ort mit den Pflegediensten und medizinischen Fachkräften koordinieren
-> Überwachung und Einhaltung der wirtschaftlichen Abläufe der Einrichtung
-> Koordinierung der betrieblichen Abläufe und die Einhaltung steuern
-> Weiterentwicklung und Aufbau tragfähiger Netzwerke in der Gesundheitssorge und im Stadtteil
-> Öffentlichkeits- und Akzeptanzarbeit

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Bewerber:innen müssen neben den fachlichen Voraussetzungen auch die Bereitschaft mitbringen, **montags bis freitags sowie an Wochenenden und Feiertagen **im 2-Schichtsystem zu arbeiten.


-> Abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik oder der Sozialen Arbeit
-> Erfahrungen in der Anleitung von Kolleg:innen, Leitung von Arbeitsgruppen etc. wünschenswert
-> Erfahrung mit dem Personenkreis obdachloser Menschen
-> Erfahrung mit dem Personenkreis suchtmittelabhängiger obdachloser Menschen
-> Erfahrung im Umgang mit zum Teil schwer psychisch und/oder somatisch kranken Menschen sowie Menschen mit chronischen Erkrankungen und Behinderungen
-> Organisations- und Koordinierungsstärke
-> Hohe Kommunikationsfähigkeit, gute Kenntnisse im Bereich der Kommunikation und praktische Erfahrung in ihrer Anwendung
-> Konstruktiver und lösungsorientierter Umgang mit Herausforderungen

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-> Sinnstiftende Aufgaben im sozialpolitischen Kontext
-> Krisensicherer Job und eine langfristige Perspektive
-> Mitarbeiter:innengespräche und regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe
-> Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsangebote
-> Zuschuss zum hvv Deutschlandticket
-> 30 Urlaubstage
-> Mitarbeiter:innenangebote für ausgewählte Fitnessstudios ...

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