Sachbearbeiter/-in Stiftungsverwaltung

Stellenausschreibung Nr. 2024-041

Sachbearbeiter/-in Stiftungsverwaltung (m/w/d)

Die Stadt Rosenheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Sachbearbeiter/-in Stiftungsverwaltung (m/w/d) in Teilzeit mit 20 Wochenstunden.

Stellenbewertung: Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 9 BayBesG

Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.

Sie bringen mit
● Abgeschlossene Ausbildung zum/-r Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), die Fachprüfung I für Beschäftigte bzw. die Befähigung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen
● Alternativ ist eine abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann bzw. Immobilienkauffrau (m/w/d) denkbar.
● Sichere PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office)
● Eigenverantwortliche Arbeitsweise
● Zuverlässigkeit
● Verantwortungsbewusstsein
● Teamfähigkeit

Das erwartet Sie
● Vollzug Verwaltervertrag über Stiftungsimmobilien, Mieterauswahl, Beendigungen, Kautionen
● Mitwirkung bei Verträgen mit Handwerkern, Versorgungsunternehmen, Hausmeisterdienstleister
● Abrechnung Objektverwaltung incl. Mitwirkung Controlling, Verbuchung von Einnahmen und Ausgaben
● Stipendien, Förderungen, Mittelverwendung
● Verwaltung Gebäude Kinderheim Schöne Aussicht sowie von Erbbaurechten

Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Als Arbeitgeber bieten wir
● Sinnstiftende und verantwortungsvolle Aufgabe
Eine ebenso sinnstiftende wie verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst.
● Unbefristete Stellen
Grundsätzlich unbefristete Stellen.
● Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen
Flexible Gleitzeitregelungen und Arbeitsformen mit Möglichkeiten des Homeoffice.
● Urlaub
30 Tage Urlaub.
● Kollegiales und respektvolles Team
Kollegiale, respektvolle Führungskultur in einer Verwaltung, in der wir uns als Mannschaft verstehen.
● Arbeiten in Toplage
Arbeiten in einer der schönsten Städte in Bayern in Toplage.
● Fitnessprogramm und Gesundheitsangebote
Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und weitere Gesundheitsangebote.
● Fortbildungsmöglichkeiten
Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
● Tarifvertrag
Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst.
● Moderne Arbeitsplätze
Gut ausgestattete, moderne Arbeitsplätze, auch im Homeoffice.
● Faire Bezahlung
Die faire Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) inklusive einer attraktiven Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rentenversicherung.

Wir nehmen Ihre Bewerbung gerne online über entgegen.

Die Einstellung erfolgt zu den im öffentlichen Dienst üblichen Bedingungen nach dem TVöD bzw. den beamtenrechtlichen Bestimmungen.

Die Stadt Rosenheim fördert die berufliche Gleichstellung aller Menschen. Sie verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ihr/-e Ansprechpartner/-in für personelle Fragen
Frau Jessica Peuker
Tel. 08031/365-1116