Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) – Vollzeit, Teilzeit, GfB

Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) – Vollzeit, Teilzeit, GfB (Fördepflege GmbH)

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Für unsere Intensivbereiche in Kiel und Wahlstedt suchen wir zum nächstmöglichen ZeitpunktPflegefachfrau/Pflegefachmann(m/w/d) – Vollzeit, Teilzeit, GfBZusatzqualifikation DIGAB/Beatmungsschein mit mehrjähriger Erfahrung in der Beatmungspflege gewünscht und sondervergütetDie Fördepflege mit zwei Standorten in Kiel und in Wahlstedt ist auf die qualitativ hochwertige Pflege und Betreuung intensiv- und beatmungspflichtiger Menschen spezialisiert, die Versorgung findet in den Appartements der Klienten und den Gemeinschaftsräumen in einer 24-Stundenbetreuung statt. Als unsere Aufgabe verstehen wir es, Klienten ein Leben zu ermöglichen, das von Selbständigkeit, Würde und möglichst vielen Annehmlichkeiten geprägt ist. Ganz wichtig ist uns hierbei die Einbeziehung von Familienangehörigen in den Pflegeprozess. Die ganzheitliche Fort- und Weiterbildung der Mitarbeiter liegt Ihnen am Herzen. Mit entsprechenden Maßnahmen koordinieren Sie Fortbildungen, führen Weiterbildungen durch und sind zusätzlich für die Anleitung der Mitarbeiter verantwortlich.Deshalb können wir zuversichtlich auf Dich setzen- Du hast eine Ausbildung zum Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen- Idealerweise verfügst Du über die Zusatzqualifikation DIGAB/Beatmungsschein mit mehrjähriger Erfahrung in der Versorgung von beatmungs- und intensivpflichtigen Patienten- Positive Einstellung und Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen- Du bist eine Teamplayer-PersönlichkeitDeshalb können wir zuversichtlich auf Sie setzen- Staatlich anerkannter Abschluss als Fachkraft im Bereich Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung- Idealerweise verfügen Sie bereits über Berufserfahrung als Pflegedienstleitung oder planen den nächsten Karriereschritt- Sie sind kommunikativ und beweisen soziale Stärke im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und MitarbeiternWas wir Dir als Arbeitgeber bieten- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen- Eine attraktive Vergütungg zzgl. Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt oder monatliche Auszahlung) und steuerfreie Zuschläge- 33 Arbeitstage Urlaub in der 5,5-Tage-Woche- Arbeit, die zu Deinem Leben passt: Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, Geringfügige Beschäftigung)- Viele Mitarbeitervorteile: : Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste sowie auch eine Willkommensprämie von 500,– € (bei Vollzeit-Anstellung), Monatskarte- Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 1.000,– €- Betriebstreue wird bei uns belohnt: Deine Vergütung steigt automatisch mit den Jahren- Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht Dir eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite- Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement- Weiterbi...

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