Mitarbeiter im Kleinteileversand (m/w/d)

NOERPEL – mit einem Jahresumsatz von über 600 Millionen Euro sind wir einer der führenden Logistikdienstleister in Süddeutschland und Export-Spitzenreiter in Europa. Als Familienunternehmen mit über hundertjähriger Tradition wissen wir, dieser Erfolg kommt nicht von ungefähr. Unsere Erfolgsbasis bilden unsere rund 3000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sie begeistern unsere Kunden täglich mit umfassendem Know-how und Leidenschaft, für das was sie tun – darauf sind wir stolz!

Wir stellen auch im Rahmen der gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung qualifizierte Kräfte anderen Unternehmen zur Verfügung.

Für unseren namhaften Kunden Britax Römer Kindersicherheit GmbH suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter im Kleinteileversand (m/w/d).
Bewerbung auch über WhatsApp möglich unter 01755/852890.

Sie sollten sich folgender Arbeitsherausforderung stellen:

- Dokumentation der Ware am PC
- Kommissionieren mit dem Scanner
- Sortieren und Verpacken der Ware
- Sichtprüfung/Kontrolle der Kleinteile
- Transport der Ware aus den Regalen zum Arbeitsplatz ca. 10% der Arbeitszeit (Schubmaststapler, Frontstapler, Ameise)


Sie sollten folgendes Anforderungsprofil erfüllen:

- Erfahrung mit Schubmaststapler
- Gültiger Staplerschein
- EDV-Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Arbeitszeit: 06.30 - 15:30 Uhr (Dauerfrühschicht) Samstagsarbeit bedingt möglich

Unser Angebot:

- 16€ pro Stunde
- steuerfreies Fahrgeld
- Überstundenzuschlag 25%
- Feiertagszuschlag 100%
- begleitetes Onboarding inkl. Einarbeitung
- Vergütung auf Basis des IGZ - Tarifvertrages
- Flexibilität durch ein Arbeitszeitkonto
- Arbeitszeiterfassung mit einem Stempelsystem
- Einstieg über Personaldienstleistung mit Option auf feste Übernahme
- Frühstück und Mittagessen in der Kantine
- langfristige Perspektive
- Sicherheit eines leistungsstarken Arbeitgebers
- angenehmes Arbeitsumfeld
- qualifizierte Betreuung während des Einsatzes


Entscheiden Sie sich für eine Zukunft mit echten Perspektiven und lassen Sie uns ab sofort GEMEINSAM VORAN gehen. Dafür senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe von Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.

Wir speichern Ihre Daten aus gesetzlichen Gründen bis zu 6 Monate aufgrund möglicher resultierender Ansprüche aus dem AGG. Danach erfolgt die Löschung aus Systemen. Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung erteilen Sie uns die Einwilligung, Ihre Daten darüber hinaus bis zu Ihrem Widerruf zu speichern, um Sie für weitere interessante Stellen und Positionen berücksichtigen zu können.