Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Erzieher*in, examinie

Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Erzieher*in, examinierte Pflegekräfte bei Camphill Alt-Schönow gGmbH

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Die Camphill Alt-Schönow gGmbH ist ein gemeinnütziger Träger der Eingliederungshilfe von Menschen mit Assistenzbedarf am Stadtrand von Berlin-Zehlendorf.

Wir suchen zur Verstärkung unserer Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Erzieher*in, examinierte Pflegekräfte o.ä.

Wir suchen aktuell Betreuer*innen (m/w/d) mit unterschiedlichen Stellenanteilen in verschiedenen Wohngruppen.

● qualifizierte Begleitung und Pflege der Bewohner*innen
● Bezugsbetreuung für ein bis zwei Bewohner*innen
● Unterstützung der Bewohner*innen in Krisensituationen
● individuelle, bedarfsgerechte Begleitung herausfordernder Persönlichkeiten
● Führen der Betreuungs- und Pflegedokumentation
● Förderplanung in Zusammenarbeit mit dem Begleitenden Dienst
● Kontakte zu Angehörigen und rechtlichen Betreuern

● eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Erzieher*in, examinierte Pflegekraft (m/w/d) bzw. ein abgeschlossenes Studium der Heilpädagogik oder Sozialpädagogik o.ä.
● Erfahrung in und Freude an der Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf
● gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt
● EDV-Kenntnisse (Word, Excel und bzgl. elektronischer Dokumentation) sind wünschenswert
● Offenheit gegenüber unserem anthroposophischen Hintergrund

● eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sehr schönen Umfeld bei einer Arbeitszeit von 19,25 – 38,50 Stunden pro Woche
● Vergütung gemäß hauseigener Vergütungsordnung inkl. attraktiver betrieblicher Altersvorsorge – TV-L-Einführung ist in Vorbereitung
● Mitarbeit in einem qualifizierten Team nach intensiver Einarbeitung
● eine angenehme Arbeitsatmosphäre und einen wertschätzenden Führungsstil
● regelmäßige wöchentliche Teamsitzungen
● interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie bei Bedarf Supervision
● Rücksichtnahme auf persönliche Belange bei der Organisation des Schichtdienstes im Rahmen des Möglichen
● 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) bereits im 1. Jahr
● Zuschuss zum vergünstigten Deutschlandticket Job
● langfristige Anstellung erwünscht
● günstige Gemeinschaftsverpflegung

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