Handwerker (m/w/d) für den Bereich Kanalinstandhaltung (Rodgau)

Stadt Rodgau sucht: Handwerker (m/w/d) für den Bereich Kanalinstandhaltung

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Die Stadtwerke Rodgau (www.stadtwerke-rodgau.de) sind ein moderner Dienst­leister mit mehr als 130 motivierten Mit­arbei­tenden in kommunaler Hand.

Als Eigen­betrieb der Stadt Rodgau betreiben die Stadt­werke seit über 30 Jahren verlässlich die Bereiche Wasser­versorgung, Kommunale Dienste, Entsorgungs­management, Stadt­ent­wässerung, Friedhofs­wesen, Mobilität und Infra­struktur. Die Stadt­werke Rodgau sind ein Eigen­betrieb in steter Weiter­entwicklung mit fach­über­greifenden Aufgaben­bereichen und zahl­reichen Perspektiven.

Der Bedeutung unserer Arbeit sind wir uns bewusst und auch der Verant­wortung, die damit einhergeht – daher suchen wir für diese Position zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine kompetente und zuverlässige Person, die sich engagiert und einbringt.

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**Handwerker (m/w/d) für den Bereich Kanalinstandhaltung**


Job-ID: 24-SW-04

Stadtwerke Rodgau | Vollzeit | TVöD bis zur E7 | ab sofort, unbefristet


-> Bedienen, Warten und Pflegen der Abwasser­anlagen im Stadt­gebiet Rodgau nach der Eigen­kontroll­verordnung; Führen der Betriebs­tage­bücher
-> Überwachung, Unterhaltung und Instand­setzung des städtischen Kanal­netzes einschließlich der Sonder­bauwerke, Stauraum­kanäle, Regen­entlastungs­anlagen und Einleit­stellen in die Rodau
-> Kontroll-, Einstellungs­arbeiten sowie Störungs­beseitigungen im Kanalnetz sowie an den steuerungs-, maschinen- und mess­technischen Anlagen­teilen der Pump­stationen und Regen­becken
-> Disposition und Überwachung der eingesetzten Fach- und Hilfs­kräfte sowie Fremd­unternehmen z. B. bei Kanal­reinigungen, Elektro­installationen und Wartungsarbeiten
-> Teilnahme am Anlagen­dienst nach der Einarbeitung
-> Übernahme von Bereit­schafts-, Wochen­end- und Feiertags­diensten

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-> Eine erfolgreich abgeschlossene hand­werkliche Ausbildung
-> Möglichst mehrjährige Berufs­erfahrung in einem hand­werklichen Bereich
-> Teilnahme am Bereit­schafts- und Anlagen­dienst nach der Einarbeitung
-> Unabdingbar ist die gesundheitliche Eignung zur Tätigkeit im Bereich der Stadt­entwässerung und die Teil­nahme an Schutz­impfungen
-> Strukturierte, selbst­ständige, zuver­lässige und eigen­verantwortliche Arbeits­weise
-> Teamfähigkeit, Engagement, Eigen­initiative und Bereit­schaft zur Fort­bildung
-> Ein hohes Maß an sozialer und inter­kultureller Kompetenz
-> Freundliches und kunden­orientiertes Auftreten
-> Führerschein Klasse B

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-> Einen sicheren und viel­seitigen Arbeits­platz
-> Eingruppierung (nach Qualifikation) bis zur Entgelt­gruppe 7 TVöD inkl. Stufen­laufzeit­mitnahme bei unmittel­barem Anschluss des vorherigen Arbeits­verhältnisses im Geltungs­bereich TVöD zur Stadt Rodgau
-> Die im Öffentlichen Dienst üblichen Sozial­leistungen und Leistungsentgelt
-> Betriebliches Gesundheits­management
-> Gutes Betriebsklima
-> Kostenfreies Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet (inkl. Mitnahme­regelung)
-> Bedarfsorientierte Entwicklungs­möglich­keiten durch unsere viel­fältigen internen Fort- und Weiter­bildungs­angebote
-> Betriebliche Alters­vorsorge bei der ZVK Darmstadt
-> Kostenfreie RodgauCard inkl. Jahres­karte für das Strandbad Rodgau

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