Fachmonteur (m/w/d) 2228€-2657€ + Inflationsausgleich Siemensstad
- Stundenlohn 15,92 €
- Art Weitere Berufe
- Berufserfahrung Mit Berufserfahrung
- Arbeitszeit Vollzeit
Beschreibung
Sehen Sie das Wichtigste auf einen Blick:
Arbeitsort: Berlin Siemensstadt Wernerdamm
Arbeitszeit: Dreischicht (35h-Woche)
Lohn: 2228€-2657€ (+Zuschläge)
+ Das AlphaConsult Premium-Versprechen: Transparenz, schnelles Onboarding, Effektive Kommunikation!
Ihre Aufgaben:
• Montage von Schutzschaltern gemäß technischer Zeichnungen und Stücklisten
• Überprüfung der Vollständigkeit und Qualität der Bauteile und Materialien
• Zusammenbau von elektronischen Baugruppen und Komponenten gemäß den Montageanweisungen
• Installation und Verdrahtung elektrischer Bauteile und Schaltkreise gemäß den Anweisungen
• Durchführung von Funktions- und Sicherheitstests an den montierten Schutzschaltern
• Behebung von Montagefehlern oder Abweichungen gemäß den Qualitätsstandards
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Abstimmung mit dem Qualitätsmanagement
• Einhaltung von Sicherheits- und Arbeitsschutzvorschriften während der Montageprozesse
• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Engineering und Qualitätskontrolle, um Produktionsziele zu erreichen.
Ihr Profil:
• Erfahrung in der Montage elektronischer Baugruppen und Komponenten, idealerweise im Bereich der Elektroindustrie oder Gerätefertigung
• Gutes Verständnis für technische Zeichnungen, Stücklisten und Montageanweisungen
• Fähigkeit, präzise und sorgfältig zu arbeiten, um Qualitätsstandards einzuhalten
• Deutsch B2-Kenntnisse
• Kenntnisse in der Verdrahtung elektrischer Bauteile und Schaltkreise
• Erfahrung im Umgang mit Messgeräten und Testequipment zur Funktionsprüfung
• Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten
• Bereitschaft zur Schichtarbeit
• Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Arbeitsschutzbestimmungen während der Montageprozesse
• Zuverlässigkeit, Engagement und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten
Wir bieten:
• Arbeitszeitmodell: Dreischicht (35h-Woche) mit entsprechenden Zulagen
• Vergütung nach Tarifvertrag BAP/ DGB
• Inflationsausgleich nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit
• Auftrags- oder Qualifikationsabhängige Zusatzleistungen
• Kostenfreie Arbeitskleidung
• Vorschuss- und Abschlagszahlung
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Spannende Aufgaben und Projekte
• Wohnortnahe Einsatzmöglichkeiten
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Mitarbeiterrabatte, wie z.B. Adidas, CinemaxX, About You, Thalia
• Mitarbeiterevents, wie Sommerfest und Weihnachtsfeier
• Persönliche Beratung und Betreuung durch unsere Jobexperten vor Ort
Warum AlphaConsult Premium?
• Transparenz: Wir bieten Ihnen von Anfang an Klarheit über alle Konditionen der Stelle.
• Schnelles Onboarding: Wir sorgen dafür, dass Sie schnell und reibungslos in Ihren neuen Job starten können.
• Effektive Kommunikation: Wir halten Sie stets auf dem Laufenden und beantworten alle Ihre Fragen schnell und kompetent.
Wir konnten Ihre Neugier wecken?
Dann rufen Sie uns doch einfach an: 01756565296
Oder schicken Sie uns direkt Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen:
bewerbung.berlinkudamm at alphaconsult-premium.org
Wir freuen uns auf Sie!
Ihr Kontakt:
Aykut Özsoy
AlphaConsult Premium
Kurfürstendamm 235
10719 Berlin-Charlottenburg
#Siemensstadt
Rechtliche Angaben
Angaben gemäß § 5 TMG:
AlphaConsult Premium KG
Kilianstraße 121
90425 Nürnberg
Vertreten durch:
Vertreten durch den Komplementär: Udo Lutz
Kontakt:
Telefon: 0911 216466-2030
Telefax: 0911 216466-19
E-Mail: info@alphaconsult-premium.org
Registereintrag:
Eintragung im Handelsregister.
Registergericht: Nürnberg
Registernummer: HRA 37133
Umsatzsteuer:
Umsatzsteuer-Identifikationsnummer gemäß §27 a Umsatzsteuergesetz:
DE357733029
Verantwortlich für den Inhalt nach § 55 Abs. 2 RStV:
AlphaConsult Premium KG
Udo Lutz
Kilianstraße 121
90425 Nürnberg
Telefon: 0911 216466-2030
E-Mail: info@alphaconsult-premium.org
Streitschlichtung
Die Europäische Kommission stellt eine Plattform zur Online-Streitbeilegung (OS) bereit: https://ec.europa.eu/consumers/odr.
Unsere E-Mail-Adresse finden Sie oben im Impressum.
Wir sind nicht bereit oder verpflichtet, an Streitbeilegungsverfahren vor einer Verbraucherschlichtungsstelle teilzunehmen.
Haftung für Inhalte
Als Diensteanbieter sind wir gemäß § 7 Abs.1 TMG für eigene Inhalte auf diesen Seiten nach den allgemeinen Gesetzen verantwortlich. Nach §§ 8 bis 10 TMG sind wir als Diensteanbieter jedoch nicht verpflichtet, übermittelte oder gespeicherte fremde Informationen zu überwachen oder nach Umständen zu forschen, die auf eine rechtswidrige Tätigkeit hinweisen.
Verpflichtungen zur Entfernung oder Sperrung der Nutzung von Informationen nach den allgemeinen Gesetzen bleiben hiervon unberührt. Eine diesbezügliche Haftung ist jedoch erst ab dem Zeitpunkt der Kenntnis einer konkreten Rechtsverletzung möglich. Bei Bekanntwerden von entsprechenden Rechtsverletzungen werden wir diese Inhalte umgehend entfernen.
Haftung für Links
Unser Angebot enthält Links zu externen Websites Dritter, auf deren Inhalte wir keinen Einfluss haben. Deshalb können wir für diese fremden Inhalte auch keine Gewähr übernehmen. Für die Inhalte der verlinkten Seiten ist stets der jeweilige Anbieter oder Betreiber der Seiten verantwortlich. Die verlinkten Seiten wurden zum Zeitpunkt der Verlinkung auf mögliche Rechtsverstöße überprüft. Rechtswidrige Inhalte waren zum Zeitpunkt der Verlinkung nicht erkennbar.
Eine permanente inhaltliche Kontrolle der verlinkten Seiten ist jedoch ohne konkrete Anhaltspunkte einer Rechtsverletzung nicht zumutbar. Bei Bekanntwerden von Rechtsverletzungen werden wir derartige Links umgehend entfernen.
Urheberrecht
Die durch die Seitenbetreiber erstellten Inhalte und Werke auf diesen Seiten unterliegen dem deutschen Urheberrecht. Die Vervielfältigung, Bearbeitung, Verbreitung und jede Art der Verwertung außerhalb der Grenzen des Urheberrechtes bedürfen der schriftlichen Zustimmung des jeweiligen Autors bzw. Erstellers. Downloads und Kopien dieser Seite sind nur für den privaten, nicht kommerziellen Gebrauch gestattet.
Soweit die Inhalte auf dieser Seite nicht vom Betreiber erstellt wurden, werden die Urheberrechte Dritter beachtet. Insbesondere werden Inhalte Dritter als solche gekennzeichnet. Sollten Sie trotzdem auf eine Urheberrechtsverletzung aufmerksam werden, bitten wir um einen entsprechenden Hinweis. Bei Bekanntwerden von Rechtsverletzungen werden wir derartige Inhalte umgehend entfernen.
