Fachadministrator Loga Payroll (m/w/d) | Kassel

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ekom21 - KGRZ Hessen

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Für unseren Unternehmensbereich "Kunden- und Produktmanagement" suchen wir einen
Fachadministrator Loga Payroll (m/w/d)

Der Einsatz kann an unserer Geschäftsstelle in Gießen, Fulda, Darmstadt oder Kassel erfolgen. Es handelt sich bei dieser Position um eine Vollzeitstelle, welche prinzipiell teilbar ist. Die ekom21 Die ekom21 ist ein renommiertes Technologie­unternehmen im Bereich IT-Komplett­lösungen für den öffent­lichen Dienst. Als das größte BSI-zertifi­zierte IT-Dienst­leistungs­unter­nehmen in Hessen, mit einem umfas­senden Produkt- und Dienstleis­tungs­port­folio, betreuen wir über 500 Kun­den mit 29.000 Anwender*innen. Unsere über 720 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Gießen, Kassel und Darmstadt haben im Jahr 2022 einen Umsatz von 300 Millionen Euro erwirt­schaftet. Das Lösungs­portfolio der ekom21 reicht von Hardware- und Software­lösungen bis hin zu maßgeschnei­derten Beratungs­leistungen. Ihre Aufgaben und Verantwort­lichkeiten
● Sie betreuen die monatlichen Abrechnungs­läufe innerhalb des Rechenzentrumsumfeldes sowie die daraus resultierenden Meldeverfahren
● Sie steuern die intelligente Produktion und halten diese regelmäßig auf dem aktuellen Stand
● Sie implementieren Neukunden im Verfahren, stellen deren Abrechnungsfähigkeit her und kümmern sich um die Abwicklung von ausscheidenden Mandanten
● Sie sind für die Betreuung, Erstellung und Übermittlung der Statistiken des öffentlichen Dienstes verantwortlich
● Sie stellen den Kunden die Digitale Lohn­schnittstelle (DLS) sowie die Daten für die elektronisch unterstützte Betriebsprüfung (euBP) zur Verfügung und sind Ansprech­partner*in bei Rückfragen
● Sie bearbeiten die Anfragen aus dem Funktionspostfach „LOGA-Fachadmin“, analysieren und beheben Fehler­meldungen bzw. prüfen besondere Anforderungen von Kunden zur Umsetzung und Implementierung im Verfahren
● Sie wirken bei der Qualitätssicherung von Patch- und Releasewechseln mit
● Sie erstellen Dokumentationen, Leitfäden und Handlungsanweisungen für Kunden und interne Mitarbeitende

Die Höhe der Bezahlung orientiert sich an einem Entgelt bis zu EG 11 TVöD (VKA) und wird vorbehaltlich einer endgültigen individuellen Bewertung und der persönlichen Qualifikation erfolgen. Ihre Bewerbung Die ekom21 – KGRZ Hessen gewährleistet die berufliche Gleichstellung von allen Geschlechtern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. ekom21 – KGRZ Hessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir bitten Sie, Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen bis zum 26.05.2024 über unsere Karriereseite vorzunehmen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Wir möchten Sie zudem im Vorfeld darüber informieren, dass das Auswahlverfahren voraussichtlich am 03.06.2024 in Darmstadt stattfinden wird. Arbeiten bei ekom21 Als familienfreundliches Unternehmen steht der Mensch im Mittelpunkt allen unseres Handelns. ekom21 unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Einen hohen Stellenwert nimmt auch unser umfangreiches betriebl..


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