Erzieher/in (m/w/d) - Gehalt bis zu 3.500 Euro

• Jobtitel: Erzieher/in (m/w/d) - Gehalt bis zu 3.500 Euro
• Unternehmen: Tempton Personaldienstleistungen GmbH
• Ort: Düsseldorf
• Gehalt: nach Absprache

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Sie sind Erzieher (m/w/d) mit viel Herz und Verstand? Aber wenn Sie ehrlich sind, denken Sie hin und wieder über eine neue Herausforderung nach. Prima, wir zeigen Ihnen gerne, was Tempton Medical zu bieten hat! Für einen unserer langjährigen Kunden im Raum Düsseldorf suchen wir ab sofort Sie als:
Ihre Aufgaben

• Auseinandersetzung mit dem pädagogischen Konzept und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit

• Sie fördern die Entwicklung der Selbstständigkeit und der sozialen Kompetenz

• Sie vermitteln bei Störungen, Konflikten und Krisen

• Sie gestalten und organisieren die Arbeit in der Gruppe und in Kleingruppen

• Sie nehmen an Ausflügen, Exkursionen und anderen freizeitpädagogischen Unternehmungen teil und organisieren diese
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• Sehr gute, übertarifliche Bezahlung bis zu 3.500,00€ Brutto

• Prämie bis zu 5.400,00€

• Firmenwagen zur Privatnutzung, Jobticket oder bis zu 0,35€/KM Fahrgeld

• Verpflegungsgeld bis zu 28,00€

• Zuschuss zur Altersvorsorge

• Freie Urlaubsplanung

• Flexible Einsatzplanung

• Mitarbeitervorteile bei großen Marken

• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder als Minijobber

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Kostenübernahme von Weiterbildungen
Und das bringen Sie mit

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d)

• Berufseinsteiger oder erfahrene Fachkraft - Sie sind herzlich willkommen!

• Sie sind zuverlässig und übernehmen gerne Verantwortung

• Sie haben idealerweise einen Führerschein
Ihr Weg zu uns

• WhatsApp an

• Rufen Sie uns an: Frau Farina Bouwman gibt Ihnen gerne vorab schon Auskunft zur Stelle
Gestalten Sie mit uns Ihren Berufsalltag als Erzieher (m/w/d) neu und schauen Sie auf unseren Social Media-Profilen Ihren zukünftigen Kolleginnen und Kollegen doch einfach mal über die Schulter!
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Xing
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• Zuschuss zur Altersvorsorge

• Zuschläge (100% Feiertag, 50% Sonntag, 25% Nacht und Samstag)

• Freie Urlaubsplanung

• Flexible Einsatzplanung

• Mitarbeitervorteile bei großen Marken

• Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder als Minijobber

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Kostenübernahme von Weiterbildungen
Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden.

Tempton zählt mit mehr als 9.500 Mitarbeitern an 200 Standorten zu einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahru...

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