**Bau-Projektsteuerer–Bauingenieur–Techniker (HB) für VgV-Verf.**

LMR ist Experte im Bereich Bau- und Projektmanagement. Wir begleiten private und öffentliche Auftraggeber bei der Planung und Realisierung von Bauprojekten verschiedenster Art.

Zur Verstärkung unseres Teams von 10 Mitarbeitern in München-Feldmoching suchen wir ab sofort eine/n Mitarbeiter/in als Projektleiter/in oder Projektsteuerer/in zur Unterstützung unseres Teams im Bereich Vergabemanagement (VgV-Verfahren).

Ihr Aufgabengebiet umfasst die Durchführung von VgV-Verfahren und die Mitarbeit in der Projektsteuerung von komplexen Projekten aller Größenordnungen, von der Projektvorbereitung über den Projektabschluss bis hin zur Inbetriebnahme.

Sie verfügen über einen Abschluss als Diplom-Bauingenieur, Architekt, Bautechniker oder Städteplaner und verfügen idealerweise bereits über 5 Jahre Berufserfahrung in Bereich VgV-Verfahren (Durchführung von Vergaben für Planerleistungen für öffentliche Aufträge) und sind in der Lage, diesen selbständig zu betreuen. Hierzu stehen Ihnen 1,5 Mitarbeiter aus unserem Team zur Verfügung.

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
- Vergabemanagement (VgV, VOB/A)
- Akquisetätigkeiten für Vergabemanagement und Projektsteuerung
- Erstellung von Honorarangeboten/Präsentationen
- Abdeckung von Spitzen in der Projektarbeit
- Erstellung von Machbarkeitsstudien

Ihr Profil umfasst idealerweise:
- Flexibilität im Denken und Handeln sowie gute Kommunikationsfähigkeit
mit der Gabe, das Wesentliche zu erkennen und vermitteln zu können.
- Idealerweise verfügen Sie ebenso über Integrations- sowie das nötige
Durchsetzungsvermögen und kundenorientiertes Dienstleisterverhalten
- Freude im Umgang mit Menschen und das Verfolgen von Zielen und
Interesse daran, das Projekt voranzubringen.
- sehr gute Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich.

Das bieten wir Ihnen:
- Projekte in unserer Region
- Ein engagiertes und kollegiales Arbeitsumfeld, mit flachen Hierarchien im
Unternehmen
- Eine offene Kultur und ein gutes Betriebsklima mit gegenseitiger Wertschätzung
- Eine attraktive Bezahlung, Gleitzeit, 30 Tage Jahresurlaub
- Umfassende Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln
- Interesse an einer langfristigen Perspektive mit Zukunft

Falls wir Ihr Interesse geweckt haben sollten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Keine Führungsverantwortung
Beginn der Tätigkeit: ab sofort

Arbeitszeit: 30 – 40 Wochenstunden nach Abstimmung, Gleitzeit, Homeoffice nach Abstimmung
Unbefristetes Arbeitsverhältnis